Stærkodder Gruppe er Blå Spejdere under Det Danske Spejderkorps. Spejderne ledes af frivillige ledere, som ikke aflønnes for at bruge deres ferie og fritid på at give børn og unge værdifulde oplevelser og udviklende udfordringer. Til gengæld får man som leder alle de fedeste oplevelser med spejderne!
Man kan være spejder fra man begynder at gå i skole.
Hvis man går i 0. eller 1. klasse, er man mikrospejder. Mikro’erne leger ved hytten, går på opdagelse i naturen, rister snobrød og tager på småture.
Går man i 2. eller 3. klasse, er man minispejder – i vores gruppe også kaldet ulveunge. Spejderne er nu i patruljer og lærer flere ting om at finde vej, at klare sig selv og at lave enkel mad over bål. Minierne tager på flere ture og overnatter nogle gange i telt.
Juniorspejder bliver man, hvis man går i 4. eller 5. klasse. Her møder man flere udfordringer, og patruljen får mulighed for selv at planlægge dele af møderne med hjælp fra de voksne ledere. Som junior kan man tage på længere ture og prøve kræfter med økser, gåture på 30 km eller overnatning uden telt!
Troppen er for spejdere, der går i 6. -10. klasse. Her gælder det, at der kun er voksenledelse af et månedligt møde, resten af møderne planlægger spejderne selv. Somme tider arbejder de med gourmet-mad over bål, andre gange bruger de flere møder på at gå efter GPS.
Denne sommer skal vores junior- og tropsspejdere på Spejdernes Lejr 2022 i Hedeland Naturpark (nær Roskilde) sammen med 40.000 andre spejdere.
Men det er ikke for sent at blive spejder, selvom man ikke går i skole! De ældste spejdere er fra 16 år og opefter, og her er naturligvis ingen ledere! Denne aldersgruppe kaldes klan-spejdere, og her er man også klar til at give de yngre spejdere nogle gode oplevelser, og en del af denne aldersgruppe er da også ofte ledere for de yngre spejdere samtidig med deres egne aktiviteter.
At være leder i Det Danske Spejderkorps er en værdifuld gave! Mange erhvervsledere vælger ofte at ansætte ansøgere, som har været spejdere, da lederuddannelsen indenfor Det Danske Spejderkorps er kendt for sine kvaliteter mht. udvikling af ansvarlighed, selvstændighed og kreative problemløsninger. Så du går ikke forgæves, hvis du har en leder i maven!
Stærkodder – vi er mange, men vi har plads til flere!